Tunagu Group Holdings Inc. (본사 : Chuo-Ku, Tokyo; 사장 겸 CEO : Yoneda Mitsuhiro; 이하 Tsunagu Group으로 언급 됨)는 Bumiputra 외국인 고용 서비스 Inc.와의 계약을 체결했으며 Nepal의 우수한 배달 기관과 계약을 체결했습니다.
■ 결론 배경
Tsunagu Group은 일본의 사회적 문제인 2030 노동 공급 및 수요 차이를 제거하는 것을 목표로하는 솔루션 메이저 바카라 사이트로 옹호하며, 이에 따라 외국인의 참여에 대한 고품질의 채용 및 지원을 촉진합니다.
출생률 감소와 고령화 인구가 진행됨에 따라 국내 노동 부족이 점점 더 심각 해지고 있습니다. 특히, 젊은이들을위한 인재를 확보하는 것은 많은 산업에서 긴급한 문제가되었으며, 미래의 기업 활동에 외국 인재의 참여를 모집하고 지원하는 것이 필수적 일 것입니다.
반면에, 정부는 정책 변화를 발전시킬 때, 실제로 훈련의 이름으로 노동력을 확보하는 데 사용 된 "기술 인턴 훈련 시스템"은 국제 사회에 의해 인도 주의적으로 비판을 받고 폐지 될 것이며, 외국인들을 확보하고 훈련하는 "훈련 작업 시스템"은 2027 년에 시작될 것이며,이를 수행하는 몇 가지 자원의 과정을 없애는 "훈련 작업 시스템"을 제거 할 수있다. 확실한 신뢰성을 기반으로 "송신 대행사와 수신 대행사"사이의 "윤리적"협력이 필요합니다.
이 계약을 체결 한 Bumiputra는 주요 일본 기업들이 말레이시아로 확장하는 일치하는 인력의 실적을 보유하고 있으며, 투명성과 윤리를 강조하는 운영을 철저히 구현하는 보내는 대행사입니다. 이 철학과 관리 태도는 우리 메이저 바카라 사이트 인 Tsunagu Group이 인적 자원과 협력하는 방식과 공통적이며, 이는 외국 인재의 존엄성을 유지하면서 메이저 바카라 사이트와 지속 가능한 관계를 구축하는 것입니다.
이 협정을 체결 한 나라 인 네팔은 젊은 인구와 일본에서 일하려는 많은 사람들이 축복을 받고 있으며, 미래에 베트남과 미얀마 이후에 새로운 인적 자원으로 안정적인 인적 자원을 계속 확보 할 것으로 예상됩니다. 우리 메이저 바카라 사이트는 기관을 보내는 기관과 협력하여 지역 교육 및 일치 시스템을 개발하기 위해 노력하여 일본 기업의 요구와 외국 인재의 경력 개발과 균형을 맞추기 위해 노력할 것입니다.
■ 결론의 주요 목적
본 계약의 목적은 해외에서 인적 자원의 원활하고 지속 가능한 수용에 필수적인 대행사와 협력 시스템을 수립하는 것입니다. 이 서명 의식은 양 당사자가 계약이 교환 된 결과로 탄탄한 협력을 촉진하려는 의지를 국내 및 국제적으로 분명히 보여주는 곳이 될 것입니다.
이 계약에 따라 Tsunagu Group은 고객 메이저 바카라 사이트가 직면 한 인적 자원의 부족을 해결하기위한 구체적인 조치로 파트너와의 협력을 강화할 것입니다. 우리는 인적 자원을 발송 할뿐만 아니라 일본에 오기 전에 교육과 같은 분야에서 고객의 요구를 충족시키는 인적 자원 개발 지원, 운전자와 같은 특정 직무 유형, 언어 및 라이프 스타일 지침에 대한 심사를 제공 할 것입니다.
또한 일본을 방문하는 사람들을 위해, 우리는 일본의 일본 고용이 우리의 경력 개발의 일환으로 유익한 선택이되도록하기 위해 Sending Country 및 Host Company와 협력하여 장기 유지 및 성공을 지원할 것입니다.
・ Bumiputra 외국인 고용 서비스 Co., Ltd.
메이저 바카라 사이트 이름 : Bumiputra 외국인 고용 서비스 Co., Ltd.
위치 : Saraswoti Marga-02, Gailidara, Kathmandu, Nepal
대표 : Basdev Schresta 사장 겸 CEO
설립 : 2010
u r l :https : //www.bhumiputraemployment.com/
| 이 문제에 관한 문의 | Tsunagu Group Holdings Co., Ltd. 홍보 메일 : tghd-info@tsunagu-grp.jp |
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